Подбор персонала

ВАЖНОЕ О НАС

  • Разбираемся в рекрутменте
    Знаем интересы наших кандидатов и чем их можно мотивировать кроме денег, можем аргументированно показать плюсы нашего оффера
    Наши рекрутеры имеют более чем 10 летний опыт в подборе и решали сотни сложных коммуникационных кейсов
    1
  • Экспертность в IT
    Мы хорошо понимаем ИТ и умеем говорить с заказчиками и кандидатами на одном языке
    Проводим регулярные семинары с ИТшниками, обучаем middle+ ИТ рекрутеров на наших курсах про ИТ для HR
    Кофаундер проекта - действующий CTO, помогает там, где кончаются компетенции рекрутера
    2
  • Релевантность
    Мы стремимся к максимально точному попаданию кандидатов в профиль вакансии. Экономим время вам и кандидатам, закрываем вакансии с хорошей воронкой найма
    По статистике в среднем нам нужно показать 4,5 кандидата на 1 оффер
    3
  • Не боимся сложностей
    В нашем портфеле большой объем сложных вакансий, более 60% проектов — это позиции, с которыми не справились внутренние рекрутеры или другие агентства
    4
  • Нам не все равно
    Остаемся на связи и регулярно даём фидбек по поиску: рассказываем про сложности, предлагаем варианты изменений и обсуждаем возможности увеличения потока кандидатов
    5
  • Знаем наших партнеров
    Мы глубоко погружаемся в особенности компании, чтобы лучше подсветить преимущества именно нашей вакансии и находить наиболее подходящих сотрудников
    6
  • 3

    ДНЯ
    достаточно нам, чтобы показать первые резюме кандидатов, которые соответствуют вашей задаче
  • 4,7

    КАНДИДАТА
    в среднем хватает нам, чтобы найти подходящего кандидата в вашу команду
  • 25

    ДНЕЙ
    средний срок закрытия по взятым в работу вакансиям
ТАКИЕ ВАКАНСИИ МЫ УЖЕ ЗАКРЫВАЛИ:
Development
JVM-stack (Java, Kotlin, Scala, Clojure), Golang, Python, PHP, Ruby, C#, F#, C/C++, Rust, SQL, JS (frontend & node.js), SQL developer, mobile (Obj-C/Swift, Java/Kotlin, flutter, RN), F#, Embedded, Solidity
Data, AI & ML
CV, NLP, ASR & TTS, Scoring & recommendation systems, MLOps, Data Engineer, Big Data engineer (Hadoop)
Infrastructure
DevOps, DevSecOps, системный/сетевой администратор, DBA, SRE,
Analisys
System / Business Analyst, Data Analyst, BI аnalyst, Product analyst, техпис
Managment
Project / Product Manager, Operation manager, Technical project manager
C-level
Techlead, Architect, CTO/CIO, CIO, CPO, CDO
ERP
1C разработчики и консультанты, Axapta, SAP
QA & Support
manual, auto, load, penetration testing, инженер техподдержки, внедренец, service manager
non-tech для ИТ компаний
финансовый директор, Operations manager, IT recruiter, CBDO, HR Generalist

ЭКСПЕРТНОСТЬ


Когда мы не заняты подбором лучших специалистов для вашей команды мы, скорее всего, выступаем на конференции :)


Вот некоторые из них:

We Can Do IT Recruitment
Как найти контакты кандидата, 10 бесплатных инструментов и социальные механики
TeamLead ITHRConf 2023
Как учить рекрутера IT, чтобы это давало измеримую пользу бизнесу
NEXT LEVEL OF SOURCING
РОК-Н-РОЛЛ МЕРТВ, А ФОРУМЫ — НЕТ. Рассказали про тайные места обитания айтишников, куда не добираются 95% IT рекрутеров и как туда попасть
МЫ УМЕЕМ ЗАКРЫВАТЬ СЛОЖНЫЕ ВАКАНСИИ
НАША КОМАНДА
  • ЖЕНЯ
    Head of recruitment
  • САША
    Head of clients
  • САША ШЕР
    Head of IT
  • ТАМАРА
    Senior IT recruiter
  • КАТЯ
    Senior IT recruiter
  • ФИДАЛИЯ
    Sourcing
НАШИ РЕКРУТЕРЫ ЗАКРЫВАЛИ ВАКАНСИИ ДЛЯ:
ОТЗЫВЫ О НАШЕЙ РАБОТЕ
  • Начала писать отзыв, но получается именно Благодарность :)
    Огромное спасибо Екатерине за профессионализм, за умение не только слушать, но и слышать обратную связь, за невероятную обучаемость и способность учитывать наш непростой контекст.
    В нашем бизнесе со сложными вакансиями справляется далеко не каждый даже внутренний опытный рекрутер. Агентства мы тестируем постоянно и шанс успеха один к десяти примерно.
    И вот этим одним оказалась Екатерина! Все очень оперативно, по делу, помогает довести кандидата до выхода.
    Всегда, если нужно быстро и хорошо закрыть сложную позицию — обращаюсь, и всегда достигаем результата.
    Спасибо за работу еще раз ❤️
    Кудрина Алена
    Head of HR at Zecurion
Закрывать сложные вакансии и находить общий язык с кандидатами нам помогает хорошая экспертиза в IT

Мы проводим регулярные обучения для рекрутеров с ИТ специалистами разных профилей и обучаем middle IT рекрутеров ещё глубже разбираться в IT
Проведём бесплатный аудит сложных вакансий и подарим временный доступ к базе знаний для IT рекрутеров

Оставьте ссылку или текст вакансии ниже
КОНТАКТЫ
+7 (985) 968 73 48
komanda@itforhr.ru

Поможем усилить вашу команду!